HOMARE Worksにおまかせ！

※特定技能産業16分野　介護／ビルクリーニング／工業製品製造業／建設／造船・船用工業／自動車整備／航空／宿泊／自動車運送業／鉄道／農業／漁業／飲食料品製造業／外食業／林業／木材産業

採用

事前ヒアリングの上、ニーズに合わせて特定技能人材をご紹介。採用時に成果報酬で15万円〜（分野ごとに変動・詳細はお問い合わせください）

サポート

採用が決まったあと、在留資格の変更や申請、入国・就業するために必要な支援を代行。就業後も発生する必須対応をすべて弊社で行います。

• Case 01

  株式会社HARE

  特定技能人材の採用は初めてでしたが、とても頑張ってくれて助かっています。

  急な人の入れ替わりがあり、人手不足に困っていたのでお願いしてみました。心配していた言葉の面や、飲食店で必要になるスキルの教育も手厚くサポートしてもらったので、スムーズに業務に入ってもらうことができました。真面目に頑張ってくれて、本当に頼りにしています。

• Case 02

  株式会社HASSIN

  新店の立ち上げで大量採用が必要な中、効率よく5名採用できました。

  新規店舗のオープンに向け、短期間で多くの人材を確保する必要がありました。しかし、日本人の応募が集まらず、人材不足で頭を抱えていたところ、このサービスを知りました。教育済みの特定技能人材を紹介してもらい、面接から採用まで非常にスムーズでした。特に、入社前の事前ガイダンスや生活サポートのおかげで、新しい環境にもすぐに適応してくれました。短期間で5名の優秀な人材を確保できたことで、オープン準備が予定通り進み、大変助かりました。競合他社と比較して費用が抑えられる点も非常に魅力的で、次回以降もぜひ利用したいと考えています。

• Case 03

  株式会社エイト JAPAN

  日本人の採用と同じぐらい簡単で採用までがスムーズでした。

  特定技能人材を採用する際の手続きが煩雑で時間がかかると思い込んでいましたが、このサービスを利用して、そのイメージが大きく変わりました。求人登録をするだけで、教育済みの即戦力人材をマッチングしてもらえ、面接から採用までが驚くほどスムーズでした。さらに、日本語や現地言語でのフォローも丁寧で、外国人の採用がこれほど簡単だとは思いませんでした。事前にしっかりと研修を受けているため、入社後もすぐに戦力になり、人材不足の課題を解決できました。人件費も抑えられ、コスト面でも大きなメリットを感じています。

たくさんの企業様にご活用いただいています

Flow

ご利用の流れ

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